10、规划的估值阶段和实际的融资金额不相匹配 这个地方体现在三点：首先，过多的雇佣人员，造成公司人员冗杂，因此在雇佣战略上你要需要深思熟虑，要去探讨雇佣背后的原因以及新雇员工的角色和职责。大概小米中有一半员工是在2014那个顶峰之年之后加盟小米的。 2016年下半年，白山的云聚合服务已经签下了两家百万级的订单，是来自金融领域的客户。
我们选取了其中的精华部分分享给大家，比如如何在有巨头林立的环境里做成手中之事——这是非常难的一件事;又比如，这场对话揭示了一个大家所不知道的张旭豪——他从小跟着爸爸讨账;还比如“为什么大部分人不看好上海人创业”——但这种地图炮不一定是对的。
创业者最大的问题就是为创业而创业，怎么看怎么好，怎么看怎么美。
徐子崴
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